一、提高认识，强化领导

    延寿县各相关部门和各级政府对绿色食品原料（水稻）标准化生产基地建设工作认识高，领导力度大，真正纳入工作日程。按照“品种特色化，基地规模化，生产标准化，经营产业化，投入科技化”要求，树立创建绿色生态延寿品牌和建设绿色食品大县的思想，下大力气把绿色食品水稻生产培植成新的经济增长点。对此，县、乡（镇）、村都成立了基地工作领导小组和办公室，层层签订责任状，成立基地办，设专职领导抓，明确任务和职责，各项管理制度健全、上墙公示，做到软件设施齐备，各种档案管理系统规范，各种文件、记录、照片等资料齐全，并能真实反映基地办开展工作情况。县乡基地办负责绿色食品标准化生产基地建设方案的制定、规划布局、面积落实；负责技术服务体系建设和物资、资金的供应；负责制定各项规章制度、推进措施、技术规程等文件，并组织实施；负责年度考核、表彰奖励、兑现奖惩、总结交流经验；负责绿标企业与基地农户购销合同签订及合同兑现的管理；负责绿标企业绿色食品开发及市场销售。各相关部门也要各司其职、搞好配合。对没有完成任务的乡村实施追溯制。

    二、健全服务体系，强化技术指导

    以实施千亿斤粮食产能工程、超级稻工程为载体，抽调农业科技人员50名包乡包村，每名专职技术员带2-3名农民技术员，1名农民技术员带10名核心示范户，1名示范户带动20名农户，建立县、乡、村三级技术服务网络，把基地管理、技术指导、培训、服务落实到农户。

    三、强化管理，搞好监督

    延寿县在绿色食品原料（水稻）标准化生产基地建设工作中，努力提高农民对绿色食品生产的认识，努力强化农民对绿色食品生产基础知识的学习，使广大农户掌握绿色食品生产知识，互相监督绿色食品生产。各相关部门和龙头企业也加大绿色食品生产管理监督检查力度，对管理、指导和生产失误造成生产和产品不达标的，对相关人员实施追溯制。               

    四、认真考核，兑现奖惩

    为切实抓好绿色水稻标准化基地的创建工作，保质保量地实现创建目标，严格考核和兑现奖惩，奖惩的标准是考评分在85分以下为不合格单位，取消绿色水稻基地资格，今后不再安排相关的农业建设项目。并把此项工作列入农业年终考评，凡不合格单位，年终不能评为农业和农村工作乡镇（场）综合先进。对完成目标任务的乡镇（单位）给予奖励。一等奖一名，奖励3000元；二等奖一名，奖励2000元；三等奖一名，奖励1000元；对完不成目标任务的乡镇（单位）进行处罚，并追究相关责任，低于90分的（不含90分）的乡（镇）罚款1000元；低于80分的（不含80分）的乡（镇）罚款2000元；低于70分的（不含70分）的乡（镇）罚款3000元；低于60分的（不含60分）的乡（镇）罚款5000元。各单元基地年终检查低于85分的，对主管领导和专业技术人员实施责任追究制度，如因人为原因造成任务没有完成，对主要责任人进行通报批评，并向基地领导小组说明原因。

    延寿县绿色食品生产办公室

    2009年8月5日